苹果新机会冷砍单 提供链不振或致富士康裁人

泉源:中关村在线
2018-11-06 09:36:59

日前,有音讯称,由于新款手机销量低迷,苹果已对富士康砍单10%,或招致富士康裁人。有经销商吐露,因代价过高,上市到如今,iPhone XS销量大大低于预期。

【百讯网财经金融频道综合编辑】日前,有音讯称,由于新款手机销量低迷,苹果已对富士康砍单10%,或招致富士康裁人。有经销商吐露,因代价过高,上市到如今,iPhone XS销量大大低于预期。

苹果新机会冷砍单 提供链不振致富士康裁人

现实上,苹果新款手机砍单征象早有产生,财产链上的代工企业、经销商、零部件运营商均遭到影响。本年初,就有音讯称,iPhone X 贩卖业绩低于预期招致苹果断定减少本年一季度产量,苹果要求提供商将本年一季度的产量从客岁11月份的4000多万部减少一半,其提供链零部件提供商也呈现放假和停产的环境。

有音讯人士向《证券日报》记者吐露:“苹果在部门渠道公布的新款手机的销量增长,存在不实的环境。现实上,在近来一年里,其新推出的几个型号的手机销量增速片面放缓。”

现在,苹果已对外宣布,将不再提供有关其要害硬件产物的销量数据。

低价计谋失灵 苹果为何不受接待了?

日前,有音讯称,第一手机研讨院从牢靠渠道相识到,现在苹果已对与其互助的代工商富士康砍失10%的Phone XS、MAX订单,同时其还对和硕砍单10%,淘汰10%的Phone XR订单。对苹果依赖较强的富士康或开始遭到影响。

这不是业内第一次传出苹果砍单的音讯。此前,由于本年第一季度iPhoneX、iPhone 8以及iPhone 8 Plus的零部件订单较预期低15%至30%,iPhone提供链零部件提供商面对自愿放长假,一些零部件提供商乃至呈现了临时停产。苹果的内存、摄像头模块、3D传感模块等部门下游提供链厂商,也被提示要控制库存,以应对订单下滑的影响。

苹果新机会冷砍单 提供链不振或致富士康裁人

  苹果宣布的新一季度财报表现,其共卖出4690万台iPhone手机,险些与客岁同期的4670万部持平,而iPhone的营收为371.85亿美元,比客岁同期的288.46亿美元增长29%。第三季度,iPhone的均匀售价从724美元进步到793美元,其低价计谋正在发扬作用但是却没有博得市场。

在销量滞涨的环境下,苹果实行的新计谋是进步单价来包管利润。但是乏力创新力,让苹果新款手机的高售价并未得到外界承认。苹果公布的更贵的新品iPhone XS系列上市仅几日,就跌破了刊行价。

第一手机界研讨院公布的数据陈诉表现,本年9月份Phone XS MAX的销量仅为48万台,Phone XS的销量仅为8万台,远低于苹果和业界预期。

业内子士以为,苹果的低价计谋在中国市场曾经行欠亨。由于较高的代价以及缺乏风趣的创新,苹果新款手机的市场需求遭到极大影响,而如若苹果不克不及拿出创新性的产物,这一征象另有大概连续。苹果产物创新与代价定位并没有符合当下消耗者的生理需求近况,口碑遭到影响,与国产手机相比性价比不高。苹果将在中国市场以致环球市场履历一个较永劫间的低迷期。

富士康或自愿裁人 代工场用人乱象再起

苹果新机会冷砍单 提供链不振或致富士康裁人

而苹果遇到的“贫苦”还不止于此。克日,有音讯称Apple Watch重庆广达电脑代工场广达存在守法雇佣门生工情面况,同时还要修业生工人超时事情。

香港休息者维权构造SACOM对广达电脑工场的28名高中生举行采访。这些门生表现,他们都是被学校教师送去工场“练习”的,但从事的事情却与其他组装线工人一样,每每加班、上日班。SACOM指出,这两项举动均违背中国休息法。

苹果此前就曾由于用工题目而遭到劳工维权构造的责怪。公司共观察了约500家提供商的工场,此中屡次发明童工,尚有数百家工场并未公道付出加班人为。

富士康位于郑州的iPhone组装工场客岁也被曝违背休息法,而苹果和富士康随后都认可该工场守法聘任练习门生加班事情,它们也均表现将停止这种举动。

第一手机界研讨院院长孙燕飚表现:“苹果的代工场频频产生题目,与两边的办理不妥有间接干系。大部门代工场存在情况恶劣、粉尘、员工职业病高发等题目。由于人数浩繁、职员庞大,部门工场的办理过于僵化、缺乏兽性化。部门学校每年向工场运送一些门生举行‘练习’,这是市场惯有的征象。但‘逼迫练习’举动涉嫌守法,如若此征象频仍产生,企业和学校均有不行躲避的责任。”

【编辑 开元】

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