美劳工部控告甲骨文薪酬鄙视 剥削女员工4亿美元

【百讯网黎民声响频道综合编辑】据外媒报道，环球最大的企业软件公司甲骨文被美国劳工部控告薪酬鄙视，一份新的联邦文件表现，甲骨文剥削女性员工和多数裔员工薪水，招致他们丧失近4亿美元。

实在 ，早在2017年，美国劳工部属属的条约合规办公室就曾经提过诉讼，控告甲骨文向白人男性员工付出相比于其他员工更高的人为。但因此便美国劳工部和甲骨文调停纠纷，该诉讼被弃捐。现在美国劳工部再次宣称，甲骨文薪资订定和雇用准绳上都有鄙视，乃至有烧毁证据的怀疑。

美国劳工部控告甲骨文在差别方面鄙视公司的女性和有色人种。此中包罗凭据这些员工先前的人为设定在甲骨文的初始人为;再有引导这些员工进入人为较低的职业偏向，并且在将来的事情中继承压低这部门员工的薪水。

美国劳工部还表现，甲骨文特殊偏向于聘任亚洲应届大学结业生，称在2013至2016年时期，其雇用的500名结业生中约90%是亚洲人。别的，甲骨文更偏向于雇佣持有亚洲签证的人，由于他们依赖于甲骨文提供的事情，以是更容易担当较低的薪水。

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